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?　　銷售類工作，其實常規(guī)來講，總的問題和一般面試差不多，只不過你要有幾個側(cè)重點要表達給你的面試官。 　　1.簡單的介紹一下你的過往經(jīng)歷？ 　　這個自我介紹和大多數(shù)的工作都差不多，但還有區(qū)別的就是面試官主要想看三點。 　?。?）過往的工作業(yè)績 　?。?）能為這份工作帶來什么樣的人脈資源 　?。?）是否了解這份銷售工作，有無相關(guān)經(jīng)驗 　　切記，如果有數(shù)據(jù)就用數(shù)據(jù)說話。沒有數(shù)據(jù)，類似別的行業(yè)轉(zhuǎn)行或者轉(zhuǎn)崗，就簡述一下工作經(jīng)歷，并做出結(jié)合性的總結(jié)。 　　例如：我之前做過...，在這份工作中，我覺得我的哪些能力適合咱們的這份銷售工作。 　　2.你上一份工作的工作節(jié)奏怎么樣？ 　　這個問題其實是在側(cè)面考察你的抗壓能力，而不是真的想了解你上份工作怎么樣。因為銷售來講，是以業(yè)績論英雄的，很多時候要背負(fù)著很大的壓力去工作，同時因為業(yè)績不達標(biāo)也可能會經(jīng)常性的加班，如果你沒有一個好的抗壓能力的話，不說能不能做到 Top Sales，會不會被淘汰可能都是一個問題。 　　3.你有良好的溝通能力 　　這個不能算是一個問題，卻會是他面試你的一個很重要的環(huán)節(jié)。銷售，很多時候都要與人打交道，你的思維邏輯不行，溝通能力差，是很難成為一個sales的，所以第一點就要求你面試的時候，要平和心態(tài)，條理清晰，簡單大方的和面試官溝通交流。 　　以上，主要是讓面試官感受到你有良好的溝通能力、邏輯能力，能夠堅持下去，有好的抗壓能力和自我調(diào)節(jié)能力，再如果有過管理經(jīng)驗和相關(guān)經(jīng)驗的方法論就更能穩(wěn)操勝券，通過面試。

?　　公眾號文章為什么要做好留白 　　如何策劃公眾號的粉絲活動（活動策劃） 　　新媒體運營每天要整理的數(shù)據(jù)有哪些 　　新媒體運營怎么獲取熱點新聞（哪些地方） 　　怎么高效完成公眾號內(nèi)容選題（話題策劃） 　　怎樣做一個好的公眾號文章標(biāo)題？ 　　如何完成一個短視頻的內(nèi)容策劃？ 　　短視頻的封面應(yīng)該有什么樣的特點？ 　　微博內(nèi)容寫作的技巧有哪些？ 　　企業(yè)應(yīng)對危機公關(guān)的思路是什么？當(dāng)遇到危機事件，該用什么的應(yīng)對流程？ 　　怎樣能夠在微博搜索里面有更好的排名？ 　　你覺得微博為什么能夠取代博客？ 　　談?wù)勀銓浳牡亩x？ 　　微信公眾平臺分為幾類，特點分別是什么？ 　　你認(rèn)為現(xiàn)在自媒體面臨的危機有哪些？ 　　如何寫出優(yōu)洞察力的文案？ 　　微信公眾號頭部引導(dǎo)語該怎么寫 　　微信公眾號正文結(jié)構(gòu)如何構(gòu)建？ 　　微信公眾號的原創(chuàng)標(biāo)識怎么開通 　　公司是做教育培訓(xùn)行業(yè)的，日常公眾號內(nèi)容可以發(fā)布什么內(nèi)容？ 　　微博運營的作用和目的是什么？ 　　微信公眾號服務(wù)號和訂閱號的區(qū)別是什么 　　微信小程序的優(yōu)勢有哪些? 　　個人微信如何更快提升好友數(shù)量? 　　怎樣降低粉絲取關(guān)的概率？ 　　如何更快的拉近和粉絲的關(guān)系？ 　　在活動策劃時，如何提高粉絲的參與率？ 　　微信公眾號引導(dǎo)粉絲轉(zhuǎn)發(fā)可以設(shè)置哪些活動？ 　　企業(yè)公眾號設(shè)置頭像的建議有哪些？ 　　企業(yè)開通公眾號認(rèn)證加V需要哪些資料？ 　　微店運營的策略有哪些？ 　　公眾號如何提高粉絲信任度? 　　爆款標(biāo)題都有哪些特點？ 　　公眾號文章配圖需要注意哪些？ 　　怎樣制作GIF表情包？ 　　微信公眾號文章中強調(diào)內(nèi)容的方法有哪些？ 　　公眾號文章中小標(biāo)題有哪些作用？ 　　評論區(qū)置頂功能有哪些作用？ 　　選一個你喜歡的微博博主，談一下你喜歡的原因？ 　　企業(yè)賬號發(fā)布微博日?？梢园l(fā)布哪些內(nèi)容？ 　　企業(yè)服務(wù)號每月可以發(fā)幾次信息，發(fā)什么類型的信息？ 　　企業(yè)招聘的H5頁面怎么制作？ 　　公眾號封面圖或者海報快速制作的工具有哪些？ 　　公眾號排版中一般對字號都有怎樣的講究？ 　　你有哪些方法去獲取網(wǎng)絡(luò)熱門話題？ 　　你覺得什么是網(wǎng)感，如何提高自己的網(wǎng)感? 　　你覺得微信公眾號運營的作用是什么？ 　　新媒體運營人員日常的工作該怎么安排？ 　　你覺得公眾號日常要統(tǒng)計和關(guān)注的數(shù)據(jù)有哪些，為什么 　　作為一個文案編輯，你覺得最核心的技能是什么？ 　　公司產(chǎn)品或者創(chuàng)意你該用怎樣的形式去呈現(xiàn)出來？ 　　微信公眾號一次最多發(fā)幾篇文章? 　　如何建立自己的選題？ 　　粉絲活躍低的問題，你有哪些策略？ 　　如何打造鐵桿粉絲團？ 　　微信公眾號如何實現(xiàn)內(nèi)容分發(fā)？ 　　如何為微信公眾號引流？ 　　微信公眾號如何實現(xiàn)為公司官網(wǎng)引流？ 　　微信公眾號排版工具有哪些？ 　　你從哪些地方獲得公眾號文案、圖片素材？ 　　微信公眾號二維碼可以通過哪些方法傳播出去？ 　　舉報/反饋

?　　?　　1.為什么想要這份工作？ 　　答：這份工作可以讓我有好的環(huán)境，合作伙伴的團隊。（根據(jù)就業(yè)-職業(yè)-創(chuàng)業(yè)來回答） 　　2.自我介紹（5分鐘） 　　答：1.我能在較強的壓力環(huán)境下工作 2.我有過硬的專業(yè)知識 3.我有較強的人際溝通能力。舉例 　　3.你們的專業(yè)都學(xué)了些什么？ 　　答：（首先要了解該公司要什么電子商務(wù)人才，再對口入座的闡述） 　　4.你還有什么問題要問我？ 　　答1.今天的面試我有沒有希望 　　2.針對該公司的待遇等提問，如：請問貴公司的嶄新制度與其他公司有何不同呢？我所要的嶄金與我為公司所做的貢獻成正比。 　　3.如果該公司委婉拒絕你，還沒說應(yīng)試借宿，你還可以問你們公司還有沒有適合我的工作，結(jié)束時， 眼睛放精，在簡歷上做了記號就有希望。結(jié)束語：希望我下次還能見到您。 　　5.你在哪些方面有特長、愛好？ 　　答：1.文學(xué)-文筆 2.體育 3.音樂-唱歌、跳舞、古針 　　6.談?wù)勀愕挠悬c和缺點？ 　　答：我的缺點：就是我在工作時，總是忘記吃飯。 　　7.你善于與人相處嗎？ 　　答：換在不同的工作環(huán)境，我會換不同的溝通方式

?　　銷售類面試需要注意哪些細(xì)節(jié)？對以銷售為主的企業(yè)，一般都會問求職者以往最好的業(yè)績，以及應(yīng)聘者是怎樣達到這個業(yè)績的，所提問題關(guān)注的是應(yīng)聘者的熱情和韌性，熱情是指你對銷售的熱情態(tài)度，韌性更多的是指能夠吃苦、不輕言放棄。對于剛剛走出校門的大學(xué)生來說，可能沒有銷售方面的經(jīng)驗。但是可以通過顯示對應(yīng)聘公司的了解，讓面試官感到對銷售、對企業(yè)的熱情。另外還可以通過校內(nèi)、校外實習(xí)經(jīng)歷，體現(xiàn)出自己在銷售這方面的能力，讓考官感到自己有潛質(zhì)去做銷售。對于能不能吃苦問題，光說自己不怕苦肯定是不行的，應(yīng)舉出一些實際的例子，譬如暑期打工的時候推銷過保險，或者做過直銷等事例。下面我們談一些面試中要注意的具體細(xì)節(jié)：銷售類面試技巧四大法門一、完整的個人介紹這是面試的開場白，也是面試時你對自己以前工作的總結(jié)，在這時，面試官主要考察你的語言表達能力和個人總結(jié)能力，記得剛來臨沂面試銷售人員時，讓他們介紹自己，大部人都說，我的情況在簡歷上寫著呢。我說，那如果買房的說你介紹一下你們的房子，你也說都在資料上寫著呢，你自己看吧，那行嗎？所以，銷售人員是靠嘴和思維吃飯的，一個完整的表述自己的經(jīng)歷可以為你的面試加大籌碼，這點切記。二、符合自己特色的形象包裝當(dāng)接到面試通知或你想去面試時，首先要對自己的外表做一番修飾，這就是要給面試官留下一個好的印象，比如女孩子要略施粉黛，這樣會很自然，切不可濃妝艷抹，這是大忌，不要戴超過3樣的首飾，這樣會分散面試官的注意力，認(rèn)為你會是一個“花瓶”，不要穿露帶裝，不然會不莊重。男孩子不要留長發(fā)，不要有胡須等，只要干凈自然就好?？傮w來說，就是要符合自己的特點，因為做銷售的的首先是推銷房屋，那么在推銷工作前，首先就是要把自己推銷出去。因為，面試官會從你的外表首先給你打個印象分，這個印象分的好壞將會影響到你面試的成??！三、鎮(zhèn)定的神情，得當(dāng)?shù)呐e止很多時候，尤其是沒有從事過銷售的人在面試時會很緊張，有時語無倫次，有時緊張的手腳都在發(fā)抖，其實大可不必這樣，其實現(xiàn)在選擇銷售人員時一般并不是看你是否經(jīng)驗多少，而是你個人的修為和內(nèi)涵，也就是說發(fā)展?jié)摿θ绾?？沒有做過銷售的并不是壞處，因為你只要有潛力，那么經(jīng)過培訓(xùn)之后再加上個人的努力，說不定，你也會成為行業(yè)的精英。所以，放松心情在心里給自己暗暗加油也是不錯的方法。四、擺正心態(tài)，不驕不躁對于已經(jīng)具備一定銷售工作經(jīng)驗的求職者，現(xiàn)在的經(jīng)驗已不是什么重要的資本了，而是看你的心態(tài)如何，如何正確評價自己？記得有一次，有位做過銷售的人進門時，還在用手機發(fā)信息，落座時蹺起了二郎腿，說話也漫不經(jīng)心。的確，該求職者從外表到穿著都是出色，但就是他的言談舉止讓他失敗了，因為這是一個人長期形成的慣性，一般是無法改變的。

?　　本人基本情況，有什么特長，為什么要選擇該崗位，錄用后如何搞好工作等。