- 來 源｜環(huán)球人力資源智庫（ID：ghrlib）
“字節(jié)跳動將開啟1075模式”悄悄登上熱搜！1075模式，也就是早上10點上班，下午7點下班，每周工作5天；工作日7點后加班需提交申請，要有加班理由，要經領導同意，每天最多加班3小時，每月最多加班12天。網友討論已經炸開了鍋，GHR觀察員也忍不住拍大腿——這簡直是一個新時代的開始！個人認為，這件事的意義重大。
有人會問，在此之前，已有多家公司相繼“取消大小周”、“提倡不加班”，這次有什么區(qū)別嗎？
因為它有了明確的加班規(guī)則，而不再是模糊不清的“不提倡加班”。這意味著，我們從簡單粗獷的管理模式，開始走向科學高效的管理模式；這是從苦大仇深悶頭干，向思考創(chuàng)新巧妙干的轉型。觀察員無意評判“福報”“奮斗”等詞匯的對錯，只是如今經濟條件進步到一定程度，我們已經過了那個階段，我們需要更多對個人本身的尊重。
這是勞資關系向雙贏的方向邁上一個新的臺階，也是社會發(fā)展的必然結果。字節(jié)率先以身作則，為打工人開起一個新時代，為它點贊！這個制度真能落地嗎？
甚至有網友調侃：你跟我說一句，「中國人不騙中國人」！確實，冰凍三尺，非一日之寒。
但有一點，現(xiàn)在我們已經有足夠多“覺醒”了的群眾基礎。打工人反內卷的呼聲早已開始，而且越來越盛，他們只是看不到一個明確的規(guī)則；在此之前，下班的路是一片漆黑，我們不知道這條路是一座獨木橋還是一排梅花樁，也不知道路邊是否潛伏著歹徒或機關暗器，不敢妄動；而明確加班規(guī)則之后，就相當于把這條路裝上了路燈，從公司通往家一路順暢。相信這會帶來一場“革命”，有越來越多的人加入“準時下班”的行列。愿意加班的人怎么辦？
有一個觀點，說一部分家庭條件好的人是不愿意加班，但還有一部分人條件不好；
他們想通過奮斗改變自己命運，他們愿意加班多拿一點錢，他們錯了嗎？
我們不能斷了他們逆襲上升的通道啊。
這個觀點好像很有道理。
我們當然沒有權利去阻止別人努力奮斗。
加班的實際工作效率和產出是否比不加班高，暫且不說；假設加班確實提高了效益，但為什么一定要通過加班來提升呢？為什么不能下班后做個小副業(yè)，發(fā)展一下個人興趣特長呢？為什么不能下班后努力提升專業(yè)能力，讓自己在工作時間內產出更高的效益呢？相信你還記得，100多年前，福特汽車開創(chuàng)性地將工人日薪從2.3美元提高到5美元，每天工作時間從10個小時減少到8個小時。2、其次，一個工作的運作，是靠整個組織協(xié)同的，我們更應該追求整體的組織效率提升，而不是個人的業(yè)績很強。每個人的體質都不同，你個人精力旺盛愿意加班熬夜，是否考慮過隊友們的體力和精力，能否跟得上你的節(jié)奏呢？如果是特殊情況，可以理解，如果是日常工作，為什么要加班呢？某種程度上，這或許能倒逼我們提高工作效率、對抗拖延。當然，字節(jié)處于管理模式本就更靈活更前沿的互聯(lián)網行業(yè)，作為一個財力雄厚的巨頭，它也有實力身先士卒；但行業(yè)有不同的特質、企業(yè)有不同的發(fā)展階段，要在國內普遍實行并落地，還需要一段時間。
但若有相關政策加持，相信內卷時代的結束，也非?？?；讓我們拭目以待。你對字節(jié)實行1075模式有什么看法？歡迎在文末留言討論～
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6. 傳播封建迷信，主要表現(xiàn)為：
1)找人算命、測字、占卜、解夢、化解厄運、使用迷信方式治?。?br /> 2)求推薦算命看相大師；
3)針對具體風水等問題進行求助或咨詢；
4)問自己或他人的八字、六爻、星盤、手相、面相、五行缺失，包括通過占卜方法問婚姻、前程、運勢，東西寵物丟了能不能找回、取名改名等；
7. 文章標題黨，主要表現(xiàn)為：
1)以各種夸張、獵奇、不合常理的表現(xiàn)手法等行為來誘導用戶；
2)內容與標題之間存在嚴重不實或者原意扭曲；
3)使用夸張標題，內容與標題嚴重不符的。
8.「飯圈」亂象行為，主要表現(xiàn)為：
1)誘導未成年人應援集資、高額消費、投票打榜
2)粉絲互撕謾罵、拉踩引戰(zhàn)、造謠攻擊、人肉搜索、侵犯隱私
3)鼓動「飯圈」粉絲攀比炫富、奢靡享樂等行為
4)以號召粉絲、雇用網絡水軍、「養(yǎng)號」形式刷量控評等行為
5)通過「蹭熱點」、制造話題等形式干擾輿論，影響傳播秩序
9. 其他危害行為或內容，主要表現(xiàn)為：
1)可能引發(fā)未成年人模仿不安全行為和違反社會公德行為、誘導未成年人不良嗜好影響未成年人身心健康的；
2)不當評述自然災害、重大事故等災難的；
3)美化、粉飾侵略戰(zhàn)爭行為的；
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