很可惜 T 。T 您現(xiàn)在還不是作者身份，不能自主發(fā)稿哦～
如有投稿需求，請(qǐng)把文章發(fā)送到郵箱tougao@appcpx.com，一經(jīng)錄用會(huì)有專人和您聯(lián)系
咨詢?nèi)绾纬蔀榇河鹱髡哒?qǐng)聯(lián)系：鳥哥筆記小羽毛（ngbjxym）
最近跟畢業(yè)快一年的同事相互溝通了下，發(fā)現(xiàn)她現(xiàn)在遇到的一部分困惑也是當(dāng)初我跨入職場中遇到過的，我基于自己的經(jīng)歷給她提供了不少建議，同時(shí)心里暗暗想地想：如果有人在我剛畢業(yè)的時(shí)候，早點(diǎn)告訴我這些道理就好了。
我從最開始懵懵懂懂踏入社會(huì)，到被公司的部門老大當(dāng)面稱贊說我成長超快，一路跌跌撞撞走來，踩過了不少坑，也曾在深夜迷茫過，那么從自己的真實(shí)經(jīng)歷出發(fā)，總結(jié)概括了這8條職場經(jīng)驗(yàn)，希望對(duì)剛踏入職場的小伙伴有幫助。
在職場中你要學(xué)會(huì)給予自己正面激勵(lì)，因?yàn)椴皇撬腥硕紩?huì)對(duì)你的付出表示肯定。
在學(xué)校生活中，我們接觸到的是，只要你做了一件不錯(cuò)的事，你的朋友老師同學(xué)都會(huì)對(duì)你進(jìn)行大加稱贊，你所受到的這些激勵(lì)反過來會(huì)推動(dòng)你往前進(jìn)，時(shí)間久了，你會(huì)變成“要收到別人的激勵(lì)我才會(huì)前進(jìn)的人”。
進(jìn)入職場后，你會(huì)發(fā)現(xiàn)，有時(shí)候你完成了一件完全超乎你目前能力的事情，也沒有人來表揚(yáng)你、稱贊你，于是乎下次再讓你做類似的事情，你就完全失去了動(dòng)力。少年，你要意識(shí)到呀，你內(nèi)心的滿足感和成就感，應(yīng)該來自于你對(duì)自己的肯定，而不是他人的評(píng)價(jià)。
如果有個(gè)機(jī)會(huì)你想嘗試，但你認(rèn)為現(xiàn)在的能力又不能完全hold住，那你先別管這么多，先快速出擊抓住它再說。因?yàn)椴皇撬械臋C(jī)會(huì)都會(huì)等你成長地足夠好還停留在原地。
拿最近團(tuán)隊(duì)里發(fā)生過的一件事情來舉例，我們領(lǐng)導(dǎo)在某天下午開會(huì)時(shí)提出說要做一個(gè)促學(xué)活動(dòng)，當(dāng)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)并未指定活動(dòng)誰來負(fù)責(zé)、方案誰來寫、活動(dòng)玩法也沒定。我在第二天中午就寫出了一版活動(dòng)方案，包含活動(dòng)玩法以及整體思路發(fā)到了群里，并且被領(lǐng)導(dǎo)成功采納了。當(dāng)時(shí)我們組里就我一個(gè)人寫了方案，后來其他同事還小小地吃驚了一下，她們說沒想到我速度這么快，本來她們也想寫的。
當(dāng)你工作忙不過來時(shí)，需要請(qǐng)其他同事幫忙處理下事情時(shí)，那么記得要寫清楚自己的需求和預(yù)期效果到底是啥。
很多人經(jīng)常會(huì)吐槽，自己好心幫同事分擔(dān)工作，結(jié)果花了好大時(shí)間做出來的根本達(dá)不到對(duì)方想要的效果，費(fèi)力不討好。實(shí)際上會(huì)發(fā)生這種情況是因?yàn)楸舜酥g的需求不夠明確。我們組的同事就說過所有請(qǐng)她幫忙協(xié)助工作的人中，她最喜歡的是我和另外一個(gè)男同事的。
并不是因?yàn)槲艺?qǐng)她喝了多少杯奶茶，而是我在請(qǐng)她幫忙時(shí)，會(huì)用石墨文檔清清楚楚地寫明需求是啥、交付截止時(shí)間、特定名詞解釋、注意事項(xiàng)等相關(guān)信息，能讓她在第一時(shí)間接受這個(gè)任務(wù)時(shí)，就能大體了解她應(yīng)該怎么做。因?yàn)楹芏鄷r(shí)候?qū)Ψ娇赡懿⒉蝗缒懔私膺@個(gè)任務(wù)，她到底應(yīng)該具體做到哪種程度。
不要太迷信那種一步錯(cuò)，步步錯(cuò)的說法，人生總要有那么幾個(gè)時(shí)刻，你會(huì)做出一些現(xiàn)在回過頭來看并不妥當(dāng)?shù)倪x擇。
我在最開始踏入職場的時(shí)候，就常常犯這種錯(cuò)誤，認(rèn)為凡事總有一個(gè)最優(yōu)解，導(dǎo)致我行事畏手畏腳。這里我很感謝考拉前輩指點(diǎn)的一番話：
“你要努力向前走，需要的是不要怕錯(cuò)，因?yàn)槟阋欢〞?huì)錯(cuò)，你每走一步都會(huì)收集到更多的信息，會(huì)告訴你，你前面的判斷都是錯(cuò)的，但沒關(guān)系，基于這些信息重新判斷，堅(jiān)定地向前走，別怕失敗，不存在失敗?！?nbsp;
在職場中保持鈍感，是一項(xiàng)非常稀缺的能力，做人不要太過玻璃心。
有時(shí)候說者無意，聽者有心，于是你內(nèi)心有了小疙瘩，總覺得有人在背后陰陽怪氣說你壞話，少年，想開一點(diǎn)，你的人生需要一點(diǎn)鈍感啊。時(shí)時(shí)在意別人的一言一行，很容易心累的，有些話你沒必要放在心上，這樣你職場也會(huì)快樂不少。
如果你是一個(gè)性格內(nèi)向者，羨慕那些性格外向的人，那么我告訴你，只要你想，你也能成為他們。
我們組的同事常常覺得我是一個(gè)性格外向、活潑開朗的人，當(dāng)我跟她們講述我以前性格多么內(nèi)向怕生的時(shí)候，她們簡直不敢相信。
我以前大學(xué)的時(shí)候一跟男生說話就臉紅，接個(gè)電話都不敢，寧肯微信打字聊天，看見陌生人，我總是不自覺地躲在別人身后，可以說是性格內(nèi)向者的典型代表了。工作之后性格會(huì)發(fā)生大改變，主要原因是我內(nèi)心超羨慕那么能自如跟別人溝通的小伙伴。強(qiáng)烈的渴望，加上厚臉皮，慢慢地性格就轉(zhuǎn)變了。
在職場中要善于發(fā)現(xiàn)同事的優(yōu)點(diǎn)，并且時(shí)不時(shí)肯定對(duì)方一下。因?yàn)榉彩悄闼膭?lì)的行為，都會(huì)得到強(qiáng)化。
剛工作的時(shí)候，總是會(huì)覺得這誰誰誰，那誰誰誰哪方面沒做到位，滿屏都是他們的各種缺點(diǎn)，如果你是剛畢業(yè)不到一年的萌新這么想，那情有可原；如果你已經(jīng)是工作兩三年的前輩了，還執(zhí)著認(rèn)為某某同事渾身都是缺點(diǎn)，那真的是不夠成熟。
畢竟每個(gè)人都有缺點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)，就看你的注意力是集中在哪一塊。問你個(gè)問題，你能說出你們組同事各自的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么嗎？
不要一直呆在你自己的工位上，如果你想獲得更多信息、熟悉更多同事，工作處理完后，可以主動(dòng)去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)。
有些信息可能并不是你努力工作、一整天呆在工位上、是部門最晚走的，就會(huì)傳遞給你，與其暗默默等待，不如自己主動(dòng)跨出。
-END-
本文為作者獨(dú)立觀點(diǎn)，不代表鳥哥筆記立場，未經(jīng)允許不得轉(zhuǎn)載。
《鳥哥筆記版權(quán)及免責(zé)申明》 如對(duì)文章、圖片、字體等版權(quán)有疑問，請(qǐng)點(diǎn)擊 反饋舉報(bào)
測(cè)一測(cè)
我們致力于提供一個(gè)高質(zhì)量內(nèi)容的交流平臺(tái)。為落實(shí)國家互聯(lián)網(wǎng)信息辦公室“依法管網(wǎng)、依法辦網(wǎng)、依法上網(wǎng)”的要求，為完善跟帖評(píng)論自律管理，為了保護(hù)用戶創(chuàng)造的內(nèi)容、維護(hù)開放、真實(shí)、專業(yè)的平臺(tái)氛圍，我們團(tuán)隊(duì)將依據(jù)本公約中的條款對(duì)注冊(cè)用戶和發(fā)布在本平臺(tái)的內(nèi)容進(jìn)行管理。平臺(tái)鼓勵(lì)用戶創(chuàng)作、發(fā)布優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，同時(shí)也將采取必要措施管理違法、侵權(quán)或有其他不良影響的網(wǎng)絡(luò)信息。
一、根據(jù)《網(wǎng)絡(luò)信息內(nèi)容生態(tài)治理規(guī)定》《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》等法律法規(guī)，對(duì)以下違法、不良信息或存在危害的行為進(jìn)行處理。
1. 違反法律法規(guī)的信息，主要表現(xiàn)為：
1)反對(duì)憲法所確定的基本原則；
2)危害國家安全，泄露國家秘密，顛覆國家政權(quán)，破壞國家統(tǒng)一，損害國家榮譽(yù)和利益；
3)侮辱、濫用英烈形象，歪曲、丑化、褻瀆、否定英雄烈士事跡和精神，以侮辱、誹謗或者其他方式侵害英雄烈士的姓名、肖像、名譽(yù)、榮譽(yù)；
4)宣揚(yáng)恐怖主義、極端主義或者煽動(dòng)實(shí)施恐怖活動(dòng)、極端主義活動(dòng)；
5)煽動(dòng)民族仇恨、民族歧視，破壞民族團(tuán)結(jié)；
6)破壞國家宗教政策，宣揚(yáng)邪教和封建迷信；
7)散布謠言，擾亂社會(huì)秩序，破壞社會(huì)穩(wěn)定；
8)宣揚(yáng)淫穢、色情、賭博、暴力、兇殺、恐怖或者教唆犯罪；
9)煽動(dòng)非法集會(huì)、結(jié)社、游行、示威、聚眾擾亂社會(huì)秩序；
10)侮辱或者誹謗他人，侵害他人名譽(yù)、隱私和其他合法權(quán)益；
11)通過網(wǎng)絡(luò)以文字、圖片、音視頻等形式，對(duì)未成年人實(shí)施侮辱、誹謗、威脅或者惡意損害未成年人形象進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)欺凌的；
12)危害未成年人身心健康的；
13)含有法律、行政法規(guī)禁止的其他內(nèi)容；
2. 不友善：不尊重用戶及其所貢獻(xiàn)內(nèi)容的信息或行為。主要表現(xiàn)為：
1)輕蔑：貶低、輕視他人及其勞動(dòng)成果；
2)誹謗：捏造、散布虛假事實(shí)，損害他人名譽(yù)；
3)嘲諷：以比喻、夸張、侮辱性的手法對(duì)他人或其行為進(jìn)行揭露或描述，以此來激怒他人；
4)挑釁：以不友好的方式激怒他人，意圖使對(duì)方對(duì)自己的言論作出回應(yīng)，蓄意制造事端；
5)羞辱：貶低他人的能力、行為、生理或身份特征，讓對(duì)方難堪；
6)謾罵：以不文明的語言對(duì)他人進(jìn)行負(fù)面評(píng)價(jià)；
7)歧視：煽動(dòng)人群歧視、地域歧視等，針對(duì)他人的民族、種族、宗教、性取向、性別、年齡、地域、生理特征等身份或者歸類的攻擊；
8)威脅：許諾以不良的后果來迫使他人服從自己的意志；
3. 發(fā)布垃圾廣告信息：以推廣曝光為目的，發(fā)布影響用戶體驗(yàn)、擾亂本網(wǎng)站秩序的內(nèi)容，或進(jìn)行相關(guān)行為。主要表現(xiàn)為：
1)多次發(fā)布包含售賣產(chǎn)品、提供服務(wù)、宣傳推廣內(nèi)容的垃圾廣告。包括但不限于以下幾種形式：
2)單個(gè)帳號(hào)多次發(fā)布包含垃圾廣告的內(nèi)容；
3)多個(gè)廣告帳號(hào)互相配合發(fā)布、傳播包含垃圾廣告的內(nèi)容；
4)多次發(fā)布包含欺騙性外鏈的內(nèi)容，如未注明的淘寶客鏈接、跳轉(zhuǎn)網(wǎng)站等，誘騙用戶點(diǎn)擊鏈接
5)發(fā)布大量包含推廣鏈接、產(chǎn)品、品牌等內(nèi)容獲取搜索引擎中的不正當(dāng)曝光；
6)購買或出售帳號(hào)之間虛假地互動(dòng)，發(fā)布干擾網(wǎng)站秩序的推廣內(nèi)容及相關(guān)交易。
7)發(fā)布包含欺騙性的惡意營銷內(nèi)容，如通過偽造經(jīng)歷、冒充他人等方式進(jìn)行惡意營銷；
8)使用特殊符號(hào)、圖片等方式規(guī)避垃圾廣告內(nèi)容審核的廣告內(nèi)容。
4. 色情低俗信息，主要表現(xiàn)為：
1)包含自己或他人性經(jīng)驗(yàn)的細(xì)節(jié)描述或露骨的感受描述；
2)涉及色情段子、兩性笑話的低俗內(nèi)容；
3)配圖、頭圖中包含庸俗或挑逗性圖片的內(nèi)容；
4)帶有性暗示、性挑逗等易使人產(chǎn)生性聯(lián)想；
5)展現(xiàn)血腥、驚悚、殘忍等致人身心不適；
6)炒作緋聞、丑聞、劣跡等；
7)宣揚(yáng)低俗、庸俗、媚俗內(nèi)容。
5. 不實(shí)信息，主要表現(xiàn)為：
1)可能存在事實(shí)性錯(cuò)誤或者造謠等內(nèi)容；
2)存在事實(shí)夸大、偽造虛假經(jīng)歷等誤導(dǎo)他人的內(nèi)容；
3)偽造身份、冒充他人，通過頭像、用戶名等個(gè)人信息暗示自己具有特定身份，或與特定機(jī)構(gòu)或個(gè)人存在關(guān)聯(lián)。
6. 傳播封建迷信，主要表現(xiàn)為：
1)找人算命、測(cè)字、占卜、解夢(mèng)、化解厄運(yùn)、使用迷信方式治病；
2)求推薦算命看相大師；
3)針對(duì)具體風(fēng)水等問題進(jìn)行求助或咨詢；
4)問自己或他人的八字、六爻、星盤、手相、面相、五行缺失，包括通過占卜方法問婚姻、前程、運(yùn)勢(shì)，東西寵物丟了能不能找回、取名改名等；
7. 文章標(biāo)題黨，主要表現(xiàn)為：
1)以各種夸張、獵奇、不合常理的表現(xiàn)手法等行為來誘導(dǎo)用戶；
2)內(nèi)容與標(biāo)題之間存在嚴(yán)重不實(shí)或者原意扭曲；
3)使用夸張標(biāo)題，內(nèi)容與標(biāo)題嚴(yán)重不符的。
8.「飯圈」亂象行為，主要表現(xiàn)為：
1)誘導(dǎo)未成年人應(yīng)援集資、高額消費(fèi)、投票打榜
2)粉絲互撕謾罵、拉踩引戰(zhàn)、造謠攻擊、人肉搜索、侵犯隱私
3)鼓動(dòng)「飯圈」粉絲攀比炫富、奢靡享樂等行為
4)以號(hào)召粉絲、雇用網(wǎng)絡(luò)水軍、「養(yǎng)號(hào)」形式刷量控評(píng)等行為
5)通過「蹭熱點(diǎn)」、制造話題等形式干擾輿論，影響傳播秩序
9. 其他危害行為或內(nèi)容，主要表現(xiàn)為：
1)可能引發(fā)未成年人模仿不安全行為和違反社會(huì)公德行為、誘導(dǎo)未成年人不良嗜好影響未成年人身心健康的；
2)不當(dāng)評(píng)述自然災(zāi)害、重大事故等災(zāi)難的；
3)美化、粉飾侵略戰(zhàn)爭行為的；
4)法律、行政法規(guī)禁止，或可能對(duì)網(wǎng)絡(luò)生態(tài)造成不良影響的其他內(nèi)容。
二、違規(guī)處罰
本網(wǎng)站通過主動(dòng)發(fā)現(xiàn)和接受用戶舉報(bào)兩種方式收集違規(guī)行為信息。所有有意的降低內(nèi)容質(zhì)量、傷害平臺(tái)氛圍及欺凌未成年人或危害未成年人身心健康的行為都是不能容忍的。
當(dāng)一個(gè)用戶發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時(shí)，本網(wǎng)站將依據(jù)相關(guān)用戶違規(guī)情節(jié)嚴(yán)重程度，對(duì)帳號(hào)進(jìn)行禁言 1 天、7 天、15 天直至永久禁言或封停賬號(hào)的處罰。當(dāng)涉及欺凌未成年人、危害未成年人身心健康、通過作弊手段注冊(cè)、使用帳號(hào)，或者濫用多個(gè)帳號(hào)發(fā)布違規(guī)內(nèi)容時(shí)，本網(wǎng)站將加重處罰。
三、申訴
隨著平臺(tái)管理經(jīng)驗(yàn)的不斷豐富，本網(wǎng)站出于維護(hù)本網(wǎng)站氛圍和秩序的目的，將不斷完善本公約。
如果本網(wǎng)站用戶對(duì)本網(wǎng)站基于本公約規(guī)定做出的處理有異議，可以通過「建議反饋」功能向本網(wǎng)站進(jìn)行反饋。
(規(guī)則的最終解釋權(quán)歸屬本網(wǎng)站所有)