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一、熱點話題

這個相信大家都看到過，要蹭流量蹭熱點。雖然但是，這里講的是更細分的情況。既選擇和你做的內(nèi)容相關的10個熱門話題的標題，然后研究他們，分析他們，不要一味的照搬！不要一味的照搬！不要一味的照搬！

你會發(fā)現(xiàn)他們的真正的規(guī)律
比如：數(shù)字，人名，品牌，對比，價值觀，沖突，觀點。
就，簡單分析下啊你會發(fā)現(xiàn)都是有共性的，然后結合自己要寫的點再做細化。
我就喜歡先列一個大綱，簡單的標題，然后故事案例，這樣大致的，我要寫的內(nèi)容就有方向了。至少不會偏題。

二、選題策劃
這里就不高談闊論了，就直接給要點：
1，標題要有目標用戶和人群細分和特點
2，根據(jù)自己的親身體驗來寫
3，寫作方式，可以分：智商稅，踩坑，愛好，領域研究，等等都可以。
4，目的明確，是打開用戶心智，給與稀缺性，突出內(nèi)容價值。
5，你要解決什么人群的問題，一定要細分到具體的情況和場景。

三、內(nèi)容原創(chuàng)性的塑造
按照上面的細則，相信你肯定會寫出內(nèi)容了，那這里也再分享一個技巧，就是關于個人I P打造的，就你看很多回答的人，自身都會帶標簽屬性，會有自己的一個個人經(jīng)歷的介紹，而且無論回復上面內(nèi)容，都有一個共同點：帶著自己的個人經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、性格特點去做內(nèi)容。單這一點，就給內(nèi)容打上了一個屬于自己的獨特的標簽。畢竟每個人的經(jīng)歷不同，就算行業(yè)、職位相同，遇到的人和事肯定有差別。

很多文章從小紅書的賬號定位、內(nèi)容框架來說小紅書運營，本文打算換個思路，直接從提高內(nèi)容分發(fā)量、提高互動量和漲粉來拆解小紅書運營中的細節(jié)，主要是根據(jù)筆者這2年副業(yè)運營小紅書的實戰(zhàn)經(jīng)驗總結得出。?眾所周知，根據(jù)漏斗模型，一條內(nèi)容首先是需要得到分發(fā)，然后是點擊率、互動率，更高級是漲粉轉化。
?一、提高內(nèi)容分發(fā)量
?1、增加用戶感興趣的關鍵詞
?關鍵詞有什么用？關鍵詞可以幫助獲得首頁推薦流量和搜索流量，即發(fā)現(xiàn)頁被推薦和搜索頁排靠前。好的關鍵詞能讓該內(nèi)容在首獲得初始的推薦分發(fā)流量，這個很好理解。搜索流量在小紅書上的占比也并不低，用戶對小紅書有用內(nèi)容的期望很高，用戶在小紅書上的搜索行為頻次很高，而且搜索流量持續(xù)時間較長，只要有人搜索就有可能持續(xù)獲得流量。?關鍵詞怎么用？這個關鍵詞最好是從選選題時就計劃好了，需要在標題、正文、話題里合理地運用關鍵詞。
?什么是好的關鍵詞？筆者總結為：受用戶歡迎的、有一定容納度的關鍵詞。
?第一，好的關鍵詞需要受當下用戶歡迎。
?那受歡迎的關鍵詞怎么找呢？最簡單的方法是在搜索框輸入關鍵詞，可以看該關鍵詞下有多少筆記。筆記數(shù)越多，相對就越受歡迎。如果在受歡迎的關鍵詞下，優(yōu)質內(nèi)容還很稀缺，那這個關鍵詞可以說是個藍海，很值得做。但關鍵詞下的筆記數(shù)只是參考，自媒體者還需要能預判到什么關鍵詞是處于上升趨勢的、可能會火的。?以自己的經(jīng)驗為例，筆者曾做過互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)家分析系列筆記，明顯發(fā)現(xiàn)關于張一鳴的分析比其他企業(yè)家的分析有更多的分發(fā)量，因為張一鳴這篇筆記中多次提到的“字節(jié)跳動”是一個在小紅書里很受歡迎的關鍵詞。
?第二，好的關鍵詞需要有一定的容納度。
?關鍵詞不是越大越好，很大的關鍵詞其實是內(nèi)容分類，比如“美妝”，關鍵詞太大反而不易被精準分發(fā)；關鍵詞也不是越小越好，小的關鍵詞觸發(fā)不了多少分發(fā)，比如“超晶瑩透亮溫柔美甲”這個關鍵詞就可能較小，而“夏日美甲”這種就是有一定容納度的關鍵詞。??2、熱點是內(nèi)容助推器
?熱點永遠值得做，尤其是在熱點發(fā)酵初期。一個熱點，也許你在首頁看這個熱點已經(jīng)看膩了，但是只要這個熱點不是完全涼下來了，做這個熱點還是會比普通筆記的流量要高一點。?這么多自媒體都跟熱點，在時機差不多的情況下，化用熱點的角度、自身內(nèi)容的質量就相當重要了，大部分內(nèi)容還是為好內(nèi)容投票的。培養(yǎng)及時捕捉熱點、巧妙合理化用熱點的能力很重要。???二、提高點擊率
?小紅書是雙列信息流，點擊率也是筆記的重要衡量標準。而封面和標題很大程度上決定了點擊率的好壞。
?1、封面
?封面到底重要在哪？在小紅書，筆記封面很重要，在B站也很重要。在多列信息流產(chǎn)品上，封面和標題是第一印象，很大程度上決定了用戶愿不愿意打開。就算系統(tǒng)給了分發(fā)，用戶不愿意打開，就很難有后續(xù)的互動量，無法進入下一個流量池。?關于封面制作的基本方向，筆者從圖的審美、信息、趣味性、借勢等方面進行了拆分。此處的圖也包括視頻封面。
?（1）從圖的審美層面，圖本身就是要好看。比如，顏值類的需要高顏值的帥哥美女；美食類需要食物誘人；攝影類的需要風景好看。?（2）從圖的信息層面，需要做到相對準確的信息傳達，尤其是知識類視頻；需要引發(fā)用戶的一些情緒比如好奇、認同等。?（3）從圖的趣味性層面，好玩有趣新奇就會引發(fā)用戶點擊。典型的有萌娃萌寵類、新奇特物品類；還有搞笑類，比如搞笑對話、吐槽金句等。?（4）最后就是借勢，簡單來說就是可以蹭名人、明星、名企；熱點、節(jié)日、潮流、爆梗；文化共識（比如古詩詞、甄嬛傳）。
?2、標題
?除了封面，標題也很影響點擊。尤其是在封面平平無奇的情況下，標題就顯得更為重要。標題可以從有用、有趣、共鳴三個方向構思。
* 有用：言簡意賅、信息明確；有用性明顯，能夠滿足一部分人或者大部分人的需求；
* 有趣：運用好熱梗、流行句式；口語化，足夠好玩；
* 共鳴：文字表達出明顯的情緒、情境、困境，能夠快速引發(fā)一部分人或者大部分人的共鳴。
?3、封面和標題的配合
?封面和標題需要做到配合。封面把主要信息都指出，標題給個配合，可以；標題文案極為有趣吸引人，封面不違和，可以；封面和標題配合給到一個情緒、一個困境、一個故事場景，也可以。
?比如封面是帥哥露腹肌，標題是“請大家不要看見封面就點進來”；比如標題是10分鐘矯正小腿外翻，封面是腿的前后對比；這些配合得就很好。?封面和標題并不是要同時做到信息量爆炸、極其花哨，有時候這種反而讓人不想點。???三、提高互動量
?內(nèi)容本身始終是最重要的，它決定了互動量，互動情況則決定了下一輪分發(fā)?；右彩寝D粉的前提，有很多內(nèi)容互動多但轉粉少，但極少有內(nèi)容轉粉多但互動少（排除抽獎類利益內(nèi)容）。?在小紅書，互動分為點贊、收藏、評論、轉發(fā)、彈幕等。
?點贊和收藏的行為門檻低，相對好獲得。有用的內(nèi)容往往會得到很高的收藏，有趣的內(nèi)容會得到很高的點贊和相對高的評論，有共鳴的內(nèi)容也很容易獲得點贊和評論。
?關于評論，可以適當在文案或者視頻中做一些引導，鼓勵用戶參與評論；或者利用一些熱梗，提高用戶評論的積極性。B站的up主會專門打造和粉絲之間的專屬梗，這個非常有利于引導互動和站穩(wěn)人設。關于轉發(fā)，需要考慮到用戶轉發(fā)分享的動機是什么，一個內(nèi)容很有共鳴、很讓人愉悅、很能給人新知或者能成為社交貨幣，都會讓用戶樂于分享。
?想要提高互動量還是要回到內(nèi)容本身，需要讓用戶感受到有用、有趣、有共鳴，成功實現(xiàn)其一即可，同時實現(xiàn)兩個或三個則更好。通過內(nèi)容為用戶提供信息價值、認知價值、情緒價值，用戶會用互動來進行反饋。???四、提高粉絲轉化
?漲粉的本質是用戶下次還想看到這個人或這類內(nèi)容，從人和內(nèi)容這個兩方面簡單分析一下。對于企業(yè)號或者有預算的個人號來說，使用抽獎、活動等利益向方式也能快速漲粉。
?1、人設
?人設對于漲粉非常重要。有人設的賬號具有獨特性和不可復制性；而無人設的賬號一般很容易被復制，也就不存在稀缺和競爭性可言。?人設拆解出來就是：定位明確且有人格魅力。定位明確，是這個博主有鮮明的身份和內(nèi)容輸出領域。人格魅力是這個博主的性格、價值觀、語言表達特色等。?真人出鏡對于人設的塑造極其重要，此外，聲音露出和有特色的語言表達體系也能塑造人設。真人出鏡的案例千千萬，不再贅述。關于利用聲音和特色語言體系來做人設的，半佛仙人算是極其典型的一個案例。圖文筆記也需要在文中簡要介紹自己的身份特色和內(nèi)容輸出，一句話或者幾個關鍵詞概括出來。
?2、內(nèi)容
?內(nèi)容適用度?不同內(nèi)容適用的人群不一樣，適用度廣的內(nèi)容漲粉相對更快。比如說菜譜內(nèi)容是有用的，專業(yè)經(jīng)濟知識是有用的，但前者適用的人群更廣。當然，粉絲價值的衡量因素除了粉絲量，還有粉絲粘性。專業(yè)類知識的粉絲粘性相對較高。?內(nèi)容稀缺性
?稀缺是指用戶有需求但平臺上沒有相關優(yōu)質內(nèi)容提供。內(nèi)容稀缺性對于漲粉來說，太重要了。在某類內(nèi)容還沒有大量競品內(nèi)容時，漲粉是相對容易的。某類內(nèi)容已經(jīng)不再稀缺后，單條筆記仍有可能獲得高互動但轉化粉絲數(shù)量較低。蹭熱點本質也是一種稀缺內(nèi)容的表現(xiàn)，用戶對熱點內(nèi)容有很大的需求，但在熱點產(chǎn)生之初并沒有太多相關優(yōu)質內(nèi)容。?內(nèi)容系列性
?內(nèi)容系列性首先會給用戶一個穩(wěn)定更新的感覺，對博主的內(nèi)容產(chǎn)出有預期。此外，當有一條內(nèi)容爆了的時候，整個系列的內(nèi)容都有機會被再次看到。內(nèi)容穩(wěn)定更新且內(nèi)容質量基本符合預期非常有利于轉化粉絲。

第一階段：新手期
任何崗位都有一個新手期，這個階段是你進入這個行業(yè)的學習階段。作為運營小白，你每天除了按照領導的安排開展工作，頭腦中會有很多個疑問；比如什么是“用戶畫像分析”、什么是“數(shù)據(jù)復盤”？等等。在這個階段，如果你們夠用心學習，努力提升，成長的速度還是很快的，新手期通常會持續(xù)1年以上。

第二階段：成長期
在做新媒體運營的第二年，你會覺得自己好像什么都學會了。包括內(nèi)容創(chuàng)作（搬運）、視頻基礎剪輯、圖片簡單處理，還有一些自媒體平臺的基礎運營邏輯，后臺管理等。可是告訴你，這些只是表面的東西，你學到的還只是皮毛（冰山一角）。這個階段需要不斷的深耕各個平臺運營，從內(nèi)容運營，到活動策劃，從產(chǎn)品運營到社群運營，你需要學的還有很多。而且你需要在2年以內(nèi)，成為一名新媒體運營主管，增加自己的管理能力。第二階段通常持續(xù)1-3年時間。

第三階段：成熟期
經(jīng)過3年到5年的打磨，你再也不是那個自以為什么都能搞定的愣頭青了。因為你發(fā)現(xiàn)，即是已經(jīng)把新媒體運營的各個板塊都摸透了，但是行業(yè)領域仍然是一個攔路石。比如你之前做的是母嬰行業(yè)運營，在公司倒閉后，你換到化妝品領域后運營的玩法不一樣了。所以，作為一個成熟的運營者，你需要選擇行業(yè)去挑戰(zhàn)運營總監(jiān)的崗位，幫助企業(yè)去搭建運行矩陣。
所以說，每一個成熟的運營者，對于自己的職業(yè)規(guī)劃都有著不同的成長路線。但是上面這三個階段是你繞不開的路線，你只能不斷的學習，努力提升自己的職場競爭力

根據(jù)各大招聘網(wǎng)站招聘職位需求，我總結出新媒體運營的崗位職責有以下七條：
1、負責移動互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺（微信、微博、手機終端為主）的日常運營及推廣工作；
2、負責能夠獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內(nèi)容；
3、負責策劃并執(zhí)行微信營銷線日?；顒蛹案櫨S護，根據(jù)項目發(fā)送各種微信內(nèi)容；
4、負責增加粉絲數(shù)，提高關注度和粉絲的活躍度，并及時與粉絲互動；
5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習慣、情感及體驗感受，及時掌握新聞熱點，有效完成專題策劃活動；
6、緊跟微信發(fā)展趨勢，廣泛關注標桿性公眾號，積極探索微信運營模式；
7、充分了解用戶需求，收集用戶反饋，分析用戶行為及需求。

哪里不同?哪里相同了??？做個形象的比喻：產(chǎn)品是搭建房子的框架；內(nèi)容是裝修房子的；用戶是招待進入房子的住客的！所以你說區(qū)別在哪里！

1、基本信息
?視頻號內(nèi)容，圖片不超過9張圖，并且僅單張顯示，需要手動翻頁瀏覽，視頻時長不短于3秒，不超過1分鐘（現(xiàn)在也可以發(fā)長視頻30分鐘內(nèi)）。封面不能選，默認視頻第一秒。一個人拿一部手機即可操作，并且簡單易學。
?抖音號內(nèi)容，時長可到30分鐘。擁有豐富的模板和工具特效，即使是新手也能玩轉，（我媽就喜歡拍各種抖音視頻，加上里面自帶的各種特效，她覺得很高級。但很多特效操作好幾遍，自己依然不會弄。）而想要制作成吸引人的視頻，其內(nèi)容策劃和制作成本就變高了，甚至需要團隊寫劇本，用專業(yè)機器拍攝，用專業(yè)軟件剪輯，加特效。

2、平臺定位

視頻號是記錄真實生活，沉淀生活，內(nèi)容多以生活、知識、新聞為主，秉承微信性冷淡風。
抖音號是記錄美好生活，創(chuàng)作視頻，內(nèi)容多以娛樂、搞笑、劇情為主，強調用戶沉浸感。

3、推薦機制

視頻號基于微信生態(tài)，以社交私域推薦為主，更注重的是圈層傳播，其精準性更高。比如你看視頻號里的內(nèi)容，當你的朋友點贊一個視頻之后，你也會看到這條視頻，一傳十，十傳千，它背后基于強大的社交關系。

抖音號是基于大數(shù)據(jù)下的算法機器推薦，在它的算法之下，用戶更容易形成“信息繭房”，只被推薦自己感興趣的、想看到的內(nèi)容。所以有時候，即使是作者的粉絲，只要發(fā)了跟用戶興趣不相符的內(nèi)容，也有可能看不到作者最新更新的視頻。

4、用戶生態(tài)

視頻號不是單獨存在的，它是建立在12億人微信基數(shù)上的大生態(tài)，其可以鏈接微信小店、小程序、朋友圈、公眾號、直播....所有微信生態(tài)下的產(chǎn)品。用戶基本上可以從這個商業(yè)閉環(huán)中獲取自己想要的內(nèi)容。
抖音號雖然也有很多用戶，商家也可以在里面直播賣貨，但最后大多數(shù)還是會有“加我微信”這樣的話出現(xiàn)。即使有用戶想把內(nèi)容分享給朋友或轉發(fā)到朋友圈，朋友也不能直接打開看，必須下載才行。

5、內(nèi)容傳播邏輯

視頻號的傳播邏輯是，以個人微信注冊視頻號，發(fā)布內(nèi)容，然后朋友、同學、員工等微信好友在朋友圈點贊、關注，他的朋友、前同事、親戚、同學等又都會看到，如果這些人再點贊轉發(fā)，那他們的圈子里的人又能看到。一層層裂變下去，到最后你會發(fā)現(xiàn)很多點贊的人并不是你朋友圈的人。
所以，視頻號的流量來源是靠私域來撬動公域，通過自己微信好友的點贊，從而裂變式的推薦給好友的好友。
也正因此，你會看到在視頻號里，大家的點贊關注會比較謹慎。因為在熟人社交圈中，你點贊什么視頻你的朋友全都能看到，所以視頻號上那些點贊高的視頻，大多都是情感類、雞湯類、、新聞報道、正能量類內(nèi)容。?
抖音號的傳播邏輯是，你發(fā)布一條視頻內(nèi)容，抖音會自動分配給你300-500的流量去測試，看你的視頻大眾是否喜歡。衡量是否喜歡是有明確的指標的：完播率、點贊、評論互動、轉發(fā)等基礎的指標。如果推薦的流量系統(tǒng)發(fā)現(xiàn)你的視頻點贊量挺高，那么很有可能是一條優(yōu)質視頻，那么就會再進行一輪流量的分配。

所以抖音視頻的前3-5秒如果不能吸引到粉絲，就會馬上劃走了。為了讓粉絲留存、點贊、關注、轉發(fā)，這就對文案內(nèi)容提出來比較高的要求。

1.定義

如果你想在網(wǎng)上獲得更多的客戶或者是銷售，那么最重要的事情就是讓你的網(wǎng)站獲得更高的搜索引擎排名，這就是SEO所做的工作。
SEO主要通過提升網(wǎng)站在搜索引擎中的可見度來實現(xiàn)其目標。這包括：
- 使用關鍵字和meta標簽來優(yōu)化網(wǎng)站的內(nèi)容和代碼
- 通過外部鏈接來增加網(wǎng)站的權重
- 通過內(nèi)容分享和發(fā)布來幫助網(wǎng)站獲得流量
通過這些方法，SEO可以幫助企業(yè)銷售產(chǎn)品，增加客戶群，并且?guī)砥渌恍?zhàn)略好處。

2.目標市場
現(xiàn)在，許多人都想了解SEO的工作原理。那么SEO主要是做什么工作的呢？
SEO主要分為兩個方面：內(nèi)容優(yōu)化和技術優(yōu)化。
內(nèi)容優(yōu)化主要就是通過合理的關鍵詞來幫助網(wǎng)站更好的被搜索引擎找到，并排名更靠前。這就要求我們在網(wǎng)站的內(nèi)容中使用適當?shù)年P鍵詞，而不是堆砌關鍵詞。因此，我們要做好關鍵詞研究工作。
另一方面，技術優(yōu)化則是通過提升網(wǎng)站的代碼質量、速度、體驗來幫助網(wǎng)站更好的被搜索引擎找到并排名靠前。這就要求我們在開發(fā)和設計網(wǎng)站時就要注意這些因素。

3.工作內(nèi)容
隨著互聯(lián)網(wǎng)的普及，越來越多的企業(yè)通過網(wǎng)站來宣傳和銷售產(chǎn)品，所以SEO(Search Engine Optimization,搜索引擎優(yōu)化)成為了許多企業(yè)的必備工具。
那么到底SEO是做什么工作的呢？簡單來說，SEO就是通過優(yōu)化網(wǎng)站的內(nèi)容、結構、代碼和鏈接來提高網(wǎng)站在搜索引擎上的排名，從而使網(wǎng)站獲得更多的流量。
要想成功地進行SEO優(yōu)化，首先要根據(jù)目標關鍵詞分析市場，然后找到能夠有效吸引目標用戶的關鍵詞，并將這些關鍵詞融入到網(wǎng)站的內(nèi)容中。此外，還要注意對網(wǎng)站代碼、標題、url、meta標簽和鏈接進行優(yōu)化。
有效的SEO優(yōu)化不僅能夠幫助企業(yè)節(jié)省大量的廣告開支，而且能夠使企業(yè)長期保持在較高位置，牢牢地占住市場份額。

第一部分：小紅書賬號設置

① 昵稱的廣告性質不要太明顯，更不要說微信號代碼，因為會被封號，而且昵稱要和你寫的筆記的整體定位方向一致。這里提醒一下，昵稱不能設置為微信ID，但我們可以將微信ID設置為小紅書號。
②不要放廣告類型的頭像。可以設置為真人頭像或動畫頭像，不留微信同音字留作個人簽名。很容易被判斷為營銷號，有被封號的危險。
③ 操作小紅書賬號前，請務必關注管家，了解平臺相關規(guī)范，避免操作過程中出現(xiàn)違規(guī)行為。不要做任何非法操作，不要有僥幸心理。

第二部分：小紅書筆記寫作

①小紅書題
設置關鍵詞：如果想讓用戶在首頁看到自己的筆記，關鍵詞要直擊用戶的痛點，讓用戶一下子拿到筆記的主要內(nèi)容。標題必須嵌入關鍵詞，這也是小紅書收藏推薦機制的基礎。
使用更多的表情符號：使用表情符號會使標題更加微妙和有趣，吸引更多用戶的注意力。在開始標題時，可以使用“數(shù)字”+“情感詞”來更有效地刺激用戶點擊。
②小紅書正文
建議字數(shù)在400-500之間，用戶閱讀壓力剛剛好。添加表情符號以增加文本的可讀性。大多數(shù)內(nèi)容平臺都喜歡原創(chuàng)和高質量的內(nèi)容。從長遠來看，我們必須堅持原創(chuàng)。正文一定要圍繞關鍵詞寫，記得在正文末尾和末尾植入關鍵詞，更容易記錄。
小紅書在各個領域都有公眾號，比如游戲領域的“游戲土豆”，音樂領域的“音樂土豆”。發(fā)筆記的時候記得@自己領域的公眾號，可能會被推薦。根據(jù)內(nèi)容主題，找到合適的熱門話題，可以增加筆記的曝光率。
③ 小紅書的封面
外表是正義的，視覺沖擊力要強。這些圖片在風格、色調和氛圍上都相似，最后所有的封面藝術看起來和諧而有凝聚力?？梢杂靡恍┛鋸埖男揎椪Z來吸引眼球，比如“超級高效”、“最好用”、“純干貨”等等。

第三：快速增加粉絲的提示：發(fā)送福利

創(chuàng)作優(yōu)質內(nèi)容自然會吸引更多粉絲的關注，但是不知道怎么做內(nèi)容又想快速成長的粉呢？在這里跟大家分享一個快速增加粉絲的方法：抽獎送福利。沒有比這更快的方法來增加您的關注者了。只要設置5到10個抽獎名額，一個月就籌集到上千粉絲太容易了。如果獎品更有吸引力，那么一個月內(nèi)可以增加10,000個關注者。
這是在小紅書后臺的營銷活動中設定的。它需要一個企業(yè)帳戶。每月只能設置一次。如果不是企業(yè)號怎么辦？可以設置互動列表福利或者從粉絲中抽幾個人送福利等等。為什么抽獎可以增加粉絲？因為只要參與抽獎，就一定要點贊、收藏、關注、關注：一定要關注。

知曉主流短視頻平臺玩法

目前市面上有很多的短視頻平臺，但是比較主流的還是抖音，快手，視頻號，小紅書這幾個。所以當我們想入職短視頻運營工作，像這些主流的短視頻平臺運營技巧和平臺的運營機制，我們是需要具備的。
如果你連這些平臺的運營方法還有運營機制都不了解的話，那對于后續(xù)的制作內(nèi)容，包括引流方式變現(xiàn)形式，都無法深入得去操作。所以關于這些平臺的運營方法是我們做一個短視頻運營的最基本能力，也是入之前必須要具備的技能。

基礎的視頻制作能力

我們除了要具備視頻平臺的運營技巧。還要具備視頻的制作能力。那這樣才算是符合短視頻運營的標準。那關于視頻制作確實會復雜一些，畢竟視頻方面涉及到前期的攝像，腳本創(chuàng)作，還有后期的剪輯
所以對于新人來說，我們沒有必要把攝像還有腳本的能力全部具備了，但是基礎的剪輯能力是必須要掌握的。畢竟運營在很多方面都需要剪輯的能力來協(xié)助完成。所以關于短視頻制作方面，我們必須要具備剪輯能力。
那關于剪輯方面最最基礎的就是把剪映的剪輯方法掌握好。當然稍微進階一些，或者在面試過程中想彰顯自己的專業(yè)性，那最好的方式就是具備PR的使用和剪輯方法，這樣在面試短視頻運營工作中也會增加更多的加分項和競爭力

數(shù)據(jù)分析能力

其實數(shù)據(jù)分析能力是做運營各個崗位中必須要具備的，包括做新媒體運營或者產(chǎn)品運營，用戶運營，都需要借助數(shù)據(jù)分析的能力。
那短視頻運營也不例外。甚至說短視頻運營會更依賴數(shù)據(jù)分析的能力。因為短視頻平臺采用的算法大多是去中心化，也就是說你這個視頻火不火和你沒有直接關系，是和平臺的推薦算法有關系，那推薦算法又是基于視頻的數(shù)據(jù)去推薦。
比如我們就拿抖音舉例吧，你制作好內(nèi)容上傳到抖音，那抖音會根據(jù)視頻標簽去推薦給相應的用戶，而且推送過程中決定這個視頻是否可以推薦給更多用戶的時候，就是取決于視頻完播率或者點贊等等這幾項指標完成的如何。
如果這些數(shù)據(jù)完成的不好，那平臺就會停止推薦，所以我們視頻的流量就會很少。那如果這時候你具備數(shù)據(jù)分析能力，可以基于平臺的算法看到數(shù)據(jù)在哪個環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問題，那接下來就可以基于這些數(shù)據(jù)去優(yōu)化內(nèi)容，這樣就會讓我們的內(nèi)容越來越符合平臺調性，最后達到更多流量的傳播。
包括做短視頻運營，你看到的那些爆款視頻。其實很多都是經(jīng)過大量的數(shù)據(jù)分析，甚至分析到每一秒該如何去優(yōu)化內(nèi)容，該如何去做轉場，該如何去做后期的處理，讓視頻更受用戶喜歡，這樣才會得到更多的傳播。所以我們做短視頻運營是必須具備數(shù)據(jù)分析能力的。

直播運營能力

因為從當下的短視頻布局來看，好多公司在選擇變現(xiàn)的時候，都會選擇通過直播來賺錢。甚至也有一些公司做賬號，就是為了后續(xù)的直播業(yè)務
所以對于短視頻運營和直播運營這兩個崗位銜接性這么強，公司在招聘的時候，個別公司就會要求短視頻運營，具備直播運營的能力
所以如果你想在找工作中，讓別人感覺你的技能還有能力非常的完善，那具備直播運營能力肯定是必然的。
當然從整體的大環(huán)境中來看，短視頻算是做內(nèi)容的方向端，直播更偏向于變現(xiàn)，所以對于后續(xù)做短視頻相關的公司來說，可能要把短視頻還有直播這兩塊業(yè)務合并在一起來做。
所以不管是為了后續(xù)的發(fā)展，還是為了當下找工作的職業(yè)技能，我們都是有必要具備直播運營能力的。

新媒體運營每天都干什么？作為一名資深的新媒體從業(yè)者，我在這里分享一下我的工作日常。很多外行者都會認為，新媒體，不就寫寫文章，發(fā)發(fā)朋友圈，再隨便拍個視頻就完成了，沒有什么難度呀。

但是，當你真正成為新媒體人時，你會發(fā)現(xiàn)，你的認知只是冰山一角。
對于一個新媒體運營的從業(yè)者而言，我平時要做的事情數(shù)不勝數(shù)。

一、自媒體平臺運營

頭條號、百家號、搜狐號等平臺進行文章撰寫及平臺運營推廣。
這里寫文章要注意的點很多，不是隨便寫寫就過關了。寫文章要先了解平臺的推薦機制，以及平臺的規(guī)則。然后根據(jù)目標用戶選擇優(yōu)質的選題，優(yōu)化標題，我們寫文章就是為了吸粉，所以最重要的，要引起用戶共鳴，這些點，都是需要自己去不斷探索的。

同時，我們要會對內(nèi)容數(shù)據(jù)進行分析，優(yōu)化運營?，F(xiàn)在的用戶很分散，所以最好是多矩陣運營方式。上圖是我們頭條半年來的數(shù)據(jù)情況。

二、微信公眾號、個人號運營
獨立運營微信公眾號，為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內(nèi)容。

三、策劃執(zhí)行活動
不定期舉辦活動，增加粉絲活躍度，并吸引新粉關注。

做好活動規(guī)劃，活動風險防范，活動預期及活動評估等，時時跟進活動詳情。

四、追蹤熱點，巧用熱點
時刻追蹤熱點，運用適宜的的熱點事件來引爆文章。

熱點事件可以讓一篇文章，一個人甚至一個不起眼的東西都可以火起來。
作為新媒體人，要實時跟進熱點，了解熱點，發(fā)掘熱點。巧妙的使用熱點，一分鐘文章閱讀量破萬不是夢。

五、短視頻策劃拍攝剪輯
抖音、快手短視頻腳本策劃，拍攝，剪輯。
當然在拍攝的前期包裝自己的賬號，并對其養(yǎng)號。

首先，線下推廣能讓商家與顧客面對面。這是一個很大的好處，因為企業(yè)可以通過與顧客的直接溝通來充分地展現(xiàn)他們的產(chǎn)品的價值。另外，線下推廣也能讓商家更好地理解顧客的真正需要。
其次，線下推廣可以有效地推動產(chǎn)品的銷售。與顧客直接接觸，可以通過有效的溝通與市場推廣方法來促進顧客的購買。而線上營銷常常很難直接促進產(chǎn)品的銷量。
另外，通過線下推廣，可以幫助企業(yè)建立起一個完善的銷售系統(tǒng)。其中包括引導顧客購買、after-sales服務、促進再購買等一系列的營銷方法。而在網(wǎng)絡上，這種方法很難實現(xiàn)。

1. 品牌禮品

這種類型的禮品通過定制的方式，可以加入很多企業(yè)文化，也可以在禮品中加入公司的標志。這樣就可以幫助公司的形象進行了很好的推廣和宣傳。

2. 會議禮品

這種禮品往往在一些企業(yè)或者政府機關等等來舉行會議所使用的禮品，可以根據(jù)會議的大小以及類型來對禮者單獨進行個性定制，這樣就會給受贈者留下深刻的記憶，從而讓禮品具有很好的紀念意義。

3. 促銷禮品

這種禮品在生活中也是最為常見的，往往都會在商場以及超市中出現(xiàn)，主要作用就是幫助商品進行銷售，現(xiàn)在有很多的商家都在使用這種方法，但是要想讓促銷禮品的效果更加的理想，就要準確的抓住消費者的心理，不然就很容易讓結果適得其反。

4. 商務禮品

?這種禮品主要是企業(yè)和企業(yè)以及客戶之間感情的連接，通過對客戶的感謝所贈送的禮品，商務禮品可以讓雙方之間的合作關系更加的穩(wěn)固。

1.封面圖

剛開始，公眾號封面圖都是來自于網(wǎng)絡，后來怕版權問題，還是決定自己親手創(chuàng)作。

起初是在電腦上用 PS 和 AI 軟件自己設計，后來覺得太浪費時間，就買了一個 iPad 和手寫筆，用 procreate 軟件來畫封面圖，這跟在紙上畫畫一樣，覺得很適合畫畫小白。

這樣的封面圖設計起來其實很快，有時候只需要幾個色塊拼接在一起就很有設計感，封面圖尺寸是 900*383 像素，快的話 5 分鐘就可以搞定。

當然，如果你還是覺得很麻煩，也可以用平常自己手機拍攝的照片來當封面圖，可以用修圖軟件稍微設計一下，也很不錯。

2.排版

做公眾號，還是需要一定的美感，起碼界面要讓人看起來舒服。

見過不少公眾號創(chuàng)作者，直接用的 17 號字體，沒有任何排版和修飾，看起來很枯燥，就像老年手機里的大字報，完全沒有閱讀下去的欲望。

自己的排版一般是這樣的：

字體設置為 15px，兩端對齊，兩端縮進 16，行間距 2，字間距 1，標題會居中加粗，有時重點內(nèi)容還會加上背景色。

當然，公眾號排版沒有硬性的規(guī)定，只要美觀能形成自己的風格，就很容易被用戶記住。

3.標題+關鍵詞

大家都知道，公眾號是一個比較封閉的平臺，它不像其他自媒體平臺有很大的流量推薦。
所以，想要你的內(nèi)容被更多的人看到，就要注意你的標題和關鍵詞。

a.標題

一個好的標題就等于成功了一大半，用戶看到感興趣的才會想要點進去看，如果一篇文章內(nèi)容再好，標題很普通，也無法讓別人看到。

那么該如何起一個好的標題？

首先學會追熱點，結合當下時事熱點，更能夠引發(fā)探討。

其次在標題中盡可能多的帶上數(shù)字，比如：掌握好這 5 點，就可以做好自媒體。

最后，標題切忌過于冗長找不到核心，應該一語擊中，直指人心，或表現(xiàn)出事物的沖突更容易引發(fā)讀者的關注。

b.關鍵詞

微信中有一個搜索功能，想必大家都知道，微信有幾億的用戶，用戶群體非常龐大。

如果能在標題或文章中設置好關鍵詞，你的文章被搜索到的概率就會大大增加。

比如你寫了一篇關于做副業(yè)的文章，那么你可以在關鍵詞中加入「失業(yè)」，「自媒體」，「短視頻」這樣的熱搜詞，加大自己文章的曝光率。

做活動運營，這幾點少不了：

1、確定活動目的
2、確定活動目標和時間
3、策劃活動形式
4、跟進設計、開發(fā)和上線
5、推廣資源就緒
6、做好風險控制和方案......


第一步，確定活動的目的

首先要明確活動的目的，再據(jù)此思考活動后續(xù)事宜。
最理想的狀況是把目的轉化成一項指標，比如希望提升 App 用戶規(guī)模，這是目的，將其轉化為數(shù)據(jù)就是提升 DAU，所以提升 DAU 就是活動的直接目的。
明確活動目的是策劃活動的起點，是思考的源頭。
先想清楚這一點，并在活動策劃期間一以貫之，這樣才能保證在后續(xù)的步驟中不偏離初衷。

第二步，確定活動目標和時間

目的是一項指標，而目標是把這項指標量化?；顒幽康氖翘嵘?DAU，那么目標就可以是把 DAU 提升 50% 或提升到 10 萬。
在這一步就要確定預期目標，即使難以確定具體的數(shù)字，也要確立一個大概范圍。因為預期的量級關系到下一步策劃活動的形式。
如果預期是把 DAU 從 5 萬提升到 6 萬，適用的活動形式有很多，難度相對不大；但如果預期是從 5 萬提升至 10 萬，那就要絞盡腦汁設計活動，很多活動形式不能用，因為可能達不到預期。
另外，活動的起止時間也要確定。
如果急于看到活動效果，活動就必須盡快上線；如果不是，那就存在選擇的余地。
比如，如果活動可以借勢熱點或時節(jié)，效果就會事半功倍。
春節(jié)、情人節(jié)、「雙十一」，這是時節(jié)；科比退役、奧運拿牌，這是熱點。

第三步，策劃活動形式

確定了目標和時間就像給活動限定了一個框，第三步就是在這個框內(nèi)策劃活動形式，即做什么樣的活動。
這一步是活動策劃的核心步驟。
策劃活動的本質是找到活動目標、用戶需求和產(chǎn)品形態(tài)的最佳結合點。
我們以射箭為比喻。
* 不管用什么姿勢射箭，目標都是靶心。同理，無論活動形式是什么，都是為了達到預設的目標。
* 學會掌握和利用風向，才能射得有力和準確。對于活動而言，用戶需求就像風向，順應需求就會事半功倍。
* 無論射箭技術如何，都離不開弓箭。對于活動而言，形式和創(chuàng)意都要落在產(chǎn)品上。

已經(jīng)工作5年的運營老姐姐來答一下！想當初我也是個轉行的新手小白，現(xiàn)在已經(jīng)是能夠給公司新人進行培訓的運營老鳥了，方法論我總結了不少。先來介紹幾種

1.文案編輯能力：

通常內(nèi)容運營的創(chuàng)作過程分為以下四步：
1.選題策劃
2.資料收集、整理
3.內(nèi)容加工生產(chǎn)
4.內(nèi)容組織&呈現(xiàn)

選題是最重要的部分，它基本上能夠決定內(nèi)容60%以上的命運，其實內(nèi)容文筆反而是次要的了。選題定得好，不論怎么寫、誰來寫，效果都不會太差。

資料收集和內(nèi)容加工部分，我只有一個建議：先定好內(nèi)容大綱，再去寫作。大綱相當于內(nèi)容的骨骼，有了大綱以后內(nèi)容的雛形就已經(jīng)出來了，剩下的工作就是去找素材把內(nèi)容豐富起來，在骨骼上覆蓋肌肉，直至整個內(nèi)容完全成型。有了大綱，不論你在內(nèi)容創(chuàng)作的過程中思路被打斷多少次，等到下次再寫的時候你都能知道該放什么素材，而且還不會跑題。
文章的大綱，主要有演繹型和歸納型兩種。歸納型類似我們高中寫的議論文，先定好一個核心論點，再列出幾個分論點，拿出證據(jù)來一一論證，整個文章的框架像一個金字塔的形狀，層層遞進。演繹型，類似于講故事，講究引人入勝，開頭引發(fā)懸念，中間和結尾要環(huán)環(huán)相扣。

以上是以寫文案來舉例的，但其實視頻創(chuàng)作也類似，也是得有一個核心要點和整體內(nèi)容大綱，只不過是通過視頻的形式展現(xiàn)出來。

2.數(shù)據(jù)分析能力：

數(shù)據(jù)分析是每個運營的必備技能，通過數(shù)據(jù)我們可以看出當前工作的成效、未來調整優(yōu)化的方向。還是以寫文章為例，如果閱讀量低但是閱讀完成度高，可以判定是標題起的不好但內(nèi)容質量不錯，如果閱讀量高但開頭跳出率高，通常就是標題過分夸大、不匹配內(nèi)容，導致讀者看完開頭就放棄了閱讀。

我們在進行運營工作的時候，首先確認運營的關鍵指標：閱讀量、粉絲量、轉化銷售量、收藏量、打開率等，確認好關鍵指標后就要每天、每周、每月對這些數(shù)據(jù)進行監(jiān)測，及時把握工作的最新優(yōu)化迭代方向，不斷進行測試，通過反饋數(shù)據(jù)來選擇最適合的方案。

3.復盤和快速學習能力

為什么要進行復盤？對內(nèi)容運營來說，每一次的文章和視頻發(fā)布都是一次試驗，標題的起法、行文的結構、結尾的轉化，如果數(shù)據(jù)不理想就要及時反思問題出在哪個環(huán)節(jié)，爭取下次不要犯同樣的錯誤。這個復盤，每天都要進行一次，每周做出總結，每月、每季度進行回顧整理，發(fā)現(xiàn)規(guī)律，對內(nèi)容進行優(yōu)化迭代。

運營是一個對知識面范圍要求很廣的崗位，互聯(lián)網(wǎng)瞬息萬變，每天都有新的事情發(fā)生，內(nèi)容運營就要不斷學習新知識，及時了解最近發(fā)生的熱點，給讀者提供他們想要看到的信息。在運營崗位的進階過程中，也要不斷思考不斷總結，才能打造出最適合自己的一套運營方法論。

一、社群定位

啟動新社群之前要明確社群的定位、社群的目標用戶畫像，以及社群的價值。
1、社群定位分析：社群定位分析是第一位，包括社群類型、社群運營目的、社群引流渠道、社群運營節(jié)奏、社群運營分工等；
2、社群用戶畫像：用戶畫像指的是目標人群分析，包含：用戶的年齡、性別、職業(yè)、興趣喜好、需求等；
3、社群價值分析：社群價值指的是可以給用戶提供的產(chǎn)品和服務，包括：社交價值、產(chǎn)品價值、內(nèi)容價值、服務價值、福利價值等。

二、社群基礎運營規(guī)劃

1、社群名稱：要基于行業(yè)的屬性和社群的定位制定社群名稱，比如行業(yè)+定位組合，公司名稱+福利組合等；
2、入群歡迎語：要制定社群入群歡迎語，在新人入群的時候進行推送，包括：打招呼文案+社群定位+服務介紹；
3、社群群規(guī)：要制定群規(guī)，營造友好的社群氛圍，群規(guī)包括：社群福利介紹+禁止事項；
4、群成員分類：社群成員分類包括：群主、行業(yè)資深KOL、頭部用戶、活躍用戶、普通用戶等；
5、社群運營規(guī)劃：社群運營規(guī)劃包括：商品推送、內(nèi)容推送、互動活動、服務內(nèi)容、培訓機制等；
6、社群分層：社群分層包括：初級群、中級群、高級群等。

三、社群日常運營機制

社群日常運營機制指的是，從早上到晚上每個時間段的運營策略，具體如下：
1、運營時間：社群運營時間：從早上8點到晚上八點，每間隔1-2小時推送一次；
2、運營策略：包括早安語、內(nèi)容推送、商品推送、品牌宣傳、活躍活動、新品預告、晚安語等；
3、運營話術：運營話術值的是推送到社群的文案話術，3-6行短句為主；
4、互動機制：互動機制指的是推送話術之后，引導用戶完成的動作，比如回復、轉發(fā)等，以及社群活躍活動策劃。

四、社群精細化運營機制

社群精細化運營機制指的是，從開群-用戶進群-首單轉化-留存復購等系列運營機制，具體如下：
1、種子用戶：開群前要梳理種子用戶，也就是社群的第一批入群用戶，種子用戶需要準備10-30人；
2、開群流程：制定開群流程，開群流程包括：入群噱頭、邀請入群、歡迎語、新人福利、氛圍營造等；
3、新用戶培訓：新用戶入群之后，要對新用戶進行培訓，介紹平臺的背景和服務，提高用戶的信任度；
4、首單策略：要制定社群首單策略，提高新用戶轉化率，首單策略包含：一元秒殺、首單禮、新人專享爆品、限時折扣活動等；
5、活躍策略：要制定社群活躍策略，社群活躍策略包含：曬單分享、回復接龍、話題探討、KOL培育等；
6、留存策略：要制定社群留存策略，提高用戶的留存率，留存策略包含：社交關系打造、興趣標簽分離、利益捆綁等；
7、復購策略：要制定社群復購策略，提高用戶的復購率，復購策略包含：用戶標簽標識、個性化推送、社群積分、會員活動等。

五、社群數(shù)據(jù)監(jiān)測

社群正式運營之后，要啟動社群數(shù)據(jù)監(jiān)測，具體如下：
1、社群每日數(shù)據(jù)統(tǒng)計：包括每日社群入群人數(shù)、活躍人數(shù)、活躍用戶占比、流失用戶數(shù)等；
2、社群每周數(shù)據(jù)統(tǒng)計：包括每周社群入群人數(shù)、活躍人數(shù)、活躍人數(shù)占比、轉化人數(shù)、轉化人數(shù)占比、轉化GMV、轉化人數(shù)環(huán)比增長率等。

電商活動通常都是以賣貨促銷量為主，我覺得活動策劃的流程大致的一些重點是通用的
很多人在策劃活動的時候不知道如何開展，不知道如何調配資源，甚至有的連自己活動的目的都不是很清楚，這是很可怕的。

這里我講一下我一般做活動會把哪些重要的點給羅列出來，然后逐個去實施和排查。

活動目的

我們?yōu)槭裁匆龌顒樱?當然是為了提升公司業(yè)務某一項指標！ 所以目的很重要，一個活動如果連目的都不明確，那么你這個活動我認為是毫無意義的。目的也是最終的一個源頭，我們可以根據(jù)目的來把活動流程進行倒推。
活動目的不同也代表了活動的性質不同，比如說，你想通過這次活動漲粉多少，那你就是圍繞著拉新和裂變?nèi)ゲ邉澮粓龌顒印?如果你是想促進你現(xiàn)有用戶的粘度和活躍，那你就應該去圍繞你現(xiàn)在用戶的屬性去研究用戶，分析他們的需求和調研，然后去改進產(chǎn)品或者策劃一場維系老客戶的留存活動。
另外，單次活動只能有一個目的，圍繞著這一個目的去策劃執(zhí)行，如果你想要的太多，反而會讓自己迷失了活動的初衷，最終影響了整個活動的效果。

活動主題

我認為活動主題其實是圍繞活動目的而衍生出來的，而主題也是活動的核心。用戶看到你的活動的時候，首先吸引到它的肯定是活動的主題，就好比如你加入一個社群，在你沒加入之前，其實你是什么都不知道的，里面的內(nèi)容到底是什么你也都不知道。這時候你唯一能確認和了解到的就是標題，你通過社群標題就能大概猜出這個到底是干嘛的?；顒右彩沁@樣，當你策劃好一場活動的時候，用戶首先看到的肯定是你的活動主題，只有當你的活動主題吸引了它，它才會產(chǎn)生接下來的點擊，否則就會直接忽略。這也是為什么很多運營在一些節(jié)日或者發(fā)生一些熱點新聞的時候去專門做一些活動。

活動策劃

活動策劃，創(chuàng)意是關鍵?，F(xiàn)在不管是產(chǎn)品還是活動，大家的玩法和套路基本都差不多，這樣對用戶會產(chǎn)生厭倦心理。而一個活動的亮點就在于你的活動有沒有創(chuàng)意和創(chuàng)新，只有讓用戶感覺到了好奇和興趣的時候，它才會去參與。?
不管是策劃還是創(chuàng)意的加入，首先你都得去深入用戶群體去做調研，了解用戶的心理。只有當你找到了你的目標用戶的一個共性，你就能撬動整個群體。
另外就是，可以參考一下之前不錯的活動案例，把他復用一下，然后自己再加些符合用戶群體共性的一些玩法到里面。這樣我相信，你的活動只會比別人好，不會比別人的差！

那當然，一個效果不錯的活動首先前提得有一個非常不錯的活動策劃，我們在運營的過程中，可以經(jīng)常觀察行業(yè)一些不錯的活動，通過參考以及和自己的改良，讓它變?yōu)樽约旱囊粋€創(chuàng)新，同時，為了能夠有持續(xù)的輸出，我們自己的輸入也是非常必然的，畢竟需要有持續(xù)的輸入我們才能去策劃出不同且有效的活動內(nèi)容和主題。

活動流程

策劃活動的時候，流程一定要簡單，如果活動入門門檻較高的話，會讓用戶覺得麻煩而放棄了活動的參與。無形之中就把用戶給拒絕到了門外。前些日子，谷歌的AI智能“猜畫小歌”其實就是門檻太高導致了很多用戶覺得太難了，沒有行成大面積的覆蓋和刷屏。?
推廣資源/渠道

推廣的資源是你能不能達到你活動預期的重要條件，很多活動其實創(chuàng)意還不錯，但就是沒引起傳播，導致沒有達到活動預期。?
在活動開始之前，一定要把擁有的資源渠道全都名列清楚，以及把每個渠道的效果和指標都量化。
把指標盡量做到完全掌控。比如你要做一場拉新的活動，活動的指標是提升銷售轉化。而你現(xiàn)在只有公眾號，社群這些渠道，那你就要去評判一下即使這幾個渠道全部利用起來后能不能達到你這次活動預期指標。如果不行，那就要去挖掘其他渠道。比如找其它大號互推，豆瓣貼吧發(fā)帖等等，如果有預算的可以直接投廣告?？傊詈镁褪前衙總€渠道量化之后如果達到了活動的指標就可以。

種子用戶

在活動開始前，不管是哪種類型的活動，最好先找一批種子用戶在活動推遲之后能迅速幫你去擴散轉發(fā)。其實這也跟上面所說到的渠道資源有點類似，但不同的是渠道資源是你能去推廣的地方，而種子用戶是能迅速幫你去傳播的資源。人都有種從眾心理，當看到別人都在轉發(fā)分享之后，也會吸引它的好奇心，想去看看里面到底是什么內(nèi)容，參與到其中。?
如果能找到一些在圈內(nèi)有一定影響力和知名度的人，或者那種自帶流量的，讓他們作為你前期的第一批用戶，我相信，活動范圍迅速就能覆蓋起來。 我們可以參考網(wǎng)易戲精和知識星球的公開課，在活動剛上線，馬上就能見到一批圈內(nèi)有一定影響力的人在轉發(fā)推薦，再加上活動內(nèi)容和本身的品牌，很快就刷屏朋友圈了。